Efektivitas Program Pelatihan Tenaga Kerja Dalam Upaya Mengurangi Jumlah Pengangguran Pada Dinas Ketenagakerjaan Kabupaten Bekasi
DOI:
https://doi.org/10.37385/msej.v4i5.3099Keywords:
pengangguran, dinas tenaga kerja, pelatihan kerjaAbstract
Pengangguran adalah masalah utama suatu negara dan selalu mucul setiap tahun ke tahun di berbagai daerah terutama di daerah padat penduduk seperti di daerah Kabupaten Bekasi. Dampak dari masalah pengangguran ini adalah kemiskinan dan angka kriminalitas yang semakin meningkat. Ada beberapa faktor yang menyebabkan angka pengangguran meningkat adanya pandemi Covid-19 dan kurang meratanya antara jumlah tenaga kerja dengan lapangan kerja yang tersedia dan ditambah masalah kurangnya keterampilan yang dimiliki oleh para pencari kerja. Tujuan penelitian ini adalah menganalisa program pelatihan tenaga kerja di Kabupaten Bekasi dalam upaya mengurangi jumlah pengangguran dengan membuat jenis-jenis program pelatihan tenaga kerja. Metode penelitian ini adalah deskriptif kualitatif. Teknik pengumpulan data yang dalam penelitian ini dengan teknik triangulasi dengan survey, wawancara dan observasi. Hasil penelitian ini menunjukan bahwa program pelatihan tenaga kerja di Disnaker sudah efektif dalam pengurangi jumlah pengangguran dengan menurunya persentasi tingkat pengangguran terbuka dari tahun 2017 sampai 2019 tetapi di tahun 2020 mengalami kenaikan disebatkan oleh pandemi Covid-19. Terdapat 6 jenis program pelatihan kerja dengan jumlah keseluruhan 100 peserta. Faktor penghambat program pelatihan kerja tersebut salah satunya adalah infrastruktur fasilitas-fasilitas pada Dinas Ketenagakerjaan Kabupaten Bekasi. Faktor penghambat tersebut dapat diselesaikan dengan cara mengoptimalkan sumber daya manusia yang tersedia.
References
Ageng Antika, G., Kurnia, D., & Munawaroh, S. (2022). Analisis Kritis Terkait Efektivitas Program Pelatihan Dan Produktivitas Tenaga Kerja Dalam Mengurangi Angka Pengangguran Oleh Dinas Tenaga Kerja Kota Cimahi Pada Masa Covid-19 Tahun 2021. Jurnal Caraka Prabu, 6(1).
Anna Yembra, A. N. N. A. (2022). Strategi Dinas Tenaga Kerja Dalam Mengurangi Angka Pengangguran Di Kota Sorong. Strategi Dinas Tenaga Kerja Dalam Mengurangi Angka Pengangguran Di Kota Sorong, 1-12.
Del Rosa, Y., Agus, I., & Abdilla, M. (2019). Pengaruh Inflasi, Kebijakan Moneter Dan Pengangguranterhadap Perekonomian Indonesia. Bisnis Dharma Andalas, 21(2).
Dewi, R., & Rfs, H. T. (2020). Strategi Dinas Tenaga Kerja Dan Transmigrasi Kota Dumai Dalam Mengurangi Tingkat Pengangguran Di Kota Dumai. Jurnal Online Mahasiswa (Jom) Bidang Ilmu Sosial Dan Ilmu Politik, 7(2), 1-15.
Hanifah, I., Pratidina, G., & Seran, M. Y. (2018). Kinerja Dinas Tenaga Kerja Dan Transmigrasi Dalam Melaksanakan Program Pengurangan Angka Pengangguran. Jurnal Governansi, 4(1), 11-20.
Irvanto, J. C., Idris, A., Dama, M., & Sos, S. (2017). Peran Dinas Tenaga Kerja (Disnaker) Dalam Mengurangi Tingkat Pengangguran Kota Samarinda. Ejournal Ilmu Pemerintahan, 5(3), 1243-1256.
La Udin, A., Gazalin, J., & Wijaya, A. A. M. (2023). Strategi Dinas Tenaga Kerja Dalam Penanggulangan Pengangguran Terbuka Di Kota Baubau. Jurnal Inovasi Penelitian, 4(1), 63-74.
Nuraini, S., & Puspitasari, D. (2022). Strategi Dinas Tenaga Kerja Dalam Mengurangi Angka Pengangguran Di Masa Pandemi Covid-19. Governance, 10(2), 49-64.
Raksaka, K. D. (2023). Strategi Dinas Tenaga Kerja Dalam Mengurangi Tingkat Pengangguran Di Kabupaten Sidoarjo Provinsi Jawa Timur (Doctoral Dissertation, Ipdn).
Rifai, M. R. F., & Azijah, M. N. (2022). Evaluasi Program Pelatihan Tenaga Kerja Berbasis Kopetensi Oleh Dinas Tenaga Kerja Kota Bekasi Tahun. Reformasi: Jurnal Ilmiah Ilmu Sosial Dan Ilmu Politik, 12(1), 18–26.
Sakirman, R. (2017). Peran Dinas Tenaga Kerja Kota Pekanbaru Dalam Mengurangi Angka Pengangguran Di Kota Pekanbaru (Doctoral Dissertation, Universitas Islam Negeri Sultan Syarif Kasim Riau).
Sasananaung, N. E. (2022). Strategi Dinas Tenaga Kerja Kota Bitung Dalam Mengatasi Peningkatan Pengangguran Di Masa Pandemi Covid-19 (Doctoral Dissertation, Institut Pemerintahan Dalam Negeri).
Permadhy, T. Y., & Sugianto. (2020). Faktor Penyebab Pengangguran Dan Strategi Penanganan Permasalahan Pengangguran Pada Desa Bojongcae, Cibadak Lebak Provinsi Banten. Jurnal Ikra-Ith Ekonomika, 2(3), 54–63.
Puspitasari, D. (2022). Strategi Dinas Tenaga Kerja Dalam Mengurangi Angka Pengangguran Di Masa Pandemi Covid-19 Di Kota Bekasi (Doctoral Dissertation, Universitas Islam" 45" Bekasi).
Wahyuningsih, S. (2019). Pengaruh Pelatihan Dalam Meningkatkan Produktivitas Kerja Karyawan. Jurnal Warta 60.
Template
