Pengaruh Kompensasi, Kreativitas dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Kreativitas Aset Medan
DOI:
https://doi.org/10.37385/msej.v3i3.678Keywords:
Kompensasi, Kreativitas, Disiplin Kerja, Kinerja KaryawanAbstract
Tujuan Penelitian adalah untuk menguji dan menganalisis pengaruh Kompensasi, Kreativitas dan Disiplin Kerja terhadap Kinerja Karyawan pada PT. Kreativitas Aset Medan. Penelitian ini merupakan penelitian explanatory research. Populasi berjumlah 142 karyawan dan jumlah sampelgsebanyak 105 karyawan. Teknik sampling yang digunakan adalah random sampling. Hasil pengujian secara parsial Kompensasi berpengaruh positif dan signfiikan terhadap Kinerja Karyawan pada PT. Kreativitas Aset Medan, secara parsial Kreativitas berpengaruh positif dan signfiikan terhadap Kinerja Karyawan pada PT. Kreativitas Aset Medan, secara parsial Disiplin Kerja berpengaruh positif dan signfiikan terhadap Kinerja Karyawan pada PT. Kreativitas Aset Medan dan secara simultan Kompensasi, Kreativitas dan Disiplin Kerja berpengaruh positif dan signfiikan terhadap Kinerja Karyawan pada PT. Kreativitas Aset Meda.
Kata Kunci : Kompensasi, Kreativitas, Disiplin Kerja, Kinerja Karyawan
References
Arikunto, Suharsimi. (2016). Prosedur Penelitian : Suatu Pendekatan Praktik, Edisi. Revisi VI, Jakarta : PT Rineka Cipta
Asnawati. (2021). Manajemen Sumber Daya Manusia, Buku Panduan Ma asiswa, Jakarta: PT. Gramedia Pustaka Utama.
Bangun, Wilson. (2018). Manajemen Sumber Daya Manusia. Yogyakarta: YKPN.
Darodjat. (2018). Manajemen Sumber Daya Manusia (Teori, Konsep dan. Indikator). Riau: Zanafa Publishing
Edison. (2016). Manajemen Mutu Sumber Daya Manusia. Bogor: G alia Indonesia
Ghozali, Imam. (2018). Aplikasi Analisis Multivariate dengan Program IBM SPSS. Semarang: Universitas Diponegoro.
Amali. (2019). Manajemen Sumber Daya Manusia. Jakarta: Bumi Aksara.
Hasibuan, Malayu S.P. (2018). Manajemen Sumber Daya manusia. Jakarta: Bumi Aksara.
Irnawati. (2021). Manajemen Sumber Daya Manusia Untuk Bisnis Yang Kompetitif. Yogyakarta: Gaja Mada University Press,
Mangkunegara, Anwar Prabu. (2017). Manajemen Sumber Daya Manusia Perusahaan. Bandung: Remaja Rosdakarya.
Priyatno, Duwi. (2018). Mandiri Belajar SPSS. Mediakom. Yogyakarta.
Riyanti. (2019). Pengembangan Sumber Daya Manusia. Jakarta: Rineka Cipta.
Sugiyono. (2017). Statistik Penelitian. Bandung: Alfabeta.
Sugiyono. (2018). Metode Penelitian Pendidikan. Bandung: Alfabeta.
Sujarweni, Wiratna. (2019). Metode Penelitian Kuantitatif dan Kualitatif. Yogyakarta: Gra a Ilmu.
Sumarsono dan Supardi. (2019). Manajemen Sumber Daya Manusia. Yogyakarta: Gra a Ilmu.
Sutrisno, Edy. (2019). Manajemen Sumber Daya Manusia. Jakarta: Kencana.
Tegar. (2019). Organisasi dan Manajemen Sumber Daya Manusia. Jakarta: Rineka Cipta.
Torang. (2018). Manajemen Personalia dan Sumber Daya Manusia. Yogyakarta: BPFE.
Template
